公务员考试分数线随地区和职位不同而有所变化。对于申请市(地)、县(区)级职位的考生，合格分数线设定为总分不低于90分，且行政职业能力测试分数不低于50分。省级以上（含副省级）职位的合格分数线为总分不低于105分，行政职业能力测试不低于60分。对于西部地区和艰苦边远地区的职位（包括山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市）的市(地)、县(区)级职位，合格分数线调整为总分不低于85分，行政职业能力测试不低于45分。大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线也设置为总分不低于85分，行政职业能力测试不低于45分。非通用语职位的合格分数线为总分不低于85分，行政职业能力测试不低于45分。特殊专业职位的合格分数线同样为总分不低于85分，行政职业能力测试不低于45分。银监会、证监会和公安机关人民警察职位的公共科目分数线遵循职位所属层级划定，同时专业科目考试不低于45分。